Կորպորատիվ կյանքի տոն

2024 Հեղինակ: James Gerald | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 14:09

Մեր երկիրն արագորեն զարգանում և ընդունում է Արևմուտքից ոչ միայն առաջադեմ տեխնոլոգիաներ, այլև վարքի մշակույթ: Մեզ այլևս չի զարմացնում այն փաստը, որ աշխատանքային պատկերը պետք է մանրակրկիտ մտածել, իսկ գրասենյակի նկատմամբ «ինչպես տանը լինել» արտահայտությունը բոլորովին կիրառելի չէ: Ահա թե ինչու կորպորատիվ արձակուրդները մեզ տանում են հիմար վիճակի, չնայած այն հանգամանքին, որ դրանք պետք է նախապես բերեն միայն ուրախություն և զվարճանք: Funանկացած ժամանց իր ժամն ունի, բայց ինչպե՞ս խելամտորեն անցկացնել այս «ժամը»:

Սովորեք, ուսումնասիրեք և նորից սովորեք

Խորհրդային ամենադժվար ժամանակաշրջանը վերապրած ՝ մեր երկիրն այժմ պարզապես սովորում է արձակուրդի հիմունքները ՝ զերծ քաղաքական ցանկացած երանգից: Գրասենյակի ղեկավարները սովորում են իրադարձությունները դարձնել իսկապես զվարճալի և հետաքրքիր, մինչդեռ մնացած աշխատակիցները սովորում են հանգստանալ այնպես, ինչպես նրանք գիտեն, թե ինչպես դա անել «գրասենյակից դուրս»: Այնուամենայնիվ, նույնիսկ այստեղ կան որոշակի սահմանափակումներ, որոշ ընդհանուր ընդունված շրջանակներ:

Առաջին հերթին, չի կարելի հրաժարվել կորպորատիվ միջոցառմանը մասնակցելուց, որի մասին Cleo. Ru- ն արդեն գրել է: Նույնիսկ եթե անձնական հանգամանքները ձեզ համար կարևոր են թվում, ոչ բոլոր գործընկերներն ու ղեկավարներն են դրանք հասկանում: Նման մերժումների արդյունքում է, որ ստեղծվում է ընկերության, կորպորատիվ արժեքների և շեֆերի նկատմամբ աշխատակիցների անհավատարմության տպավորություն: Պետք չէ երեկույթին ուշ մնալ: Պարզապես հարգանք ցուցաբերեք ձեր գործընկերների նկատմամբ, ովքեր մեծ ջանքեր են գործադրել ՝ ապահովելու համար, որ դուք բոլորդ ընդհանուր արձակուրդ ունենաք ՝ մասնակցելով գոնե հանդիսավոր հատվածին:

Հագուստի ծածկագիր

Այո, չպետք է հանգստանալ. Նույնիսկ գործընկերների ընկերությունում արձակուրդում կան արտաքին տեսքի կանոններ: Իհարկե, արձակուրդի համար չպետք է հագնվել այնքան խիստ, որքան գրասենյակում, բայց միևնույն է, պետք է պահպանել կորպորատիվ ժանրի որոշ օրենքներ: Շատ ավելի հեշտ է, եթե խնջույքը թեմատիկ է, կամ հագուստի կոդը նշված է հրավերում: Առաջին դեպքում բավական է միացնել ձեր երևակայությունը և հագնվել ՝ երրորդ հազարամյակի կովբոյների կամ հերոսների մասին ձեր պատկերացումներին համապատասխան: Երկրորդում `ուշադիր ուսումնասիրեք հրավերը և ընտրեք համապատասխան հանդերձանքը: Եվ հիշեք. Վերջին դեպքում հագուստի կոդին խստիվ պահանջվում է:

Ենթակայություն

Մի կարծեք, որ կորպորատիվ արձակուրդը գործընկերների և ղեկավարության հետ ոչ ֆորմալ պայմաններում շփվելու հնարավորություն է: Փաստորեն, ձեր կարիերայի հետագա առաջխաղացումը կարող է կախված լինել նրանից, թե ինչպես եք բացվում այս «կյանքի տոնակատարության» մեջ: Մի շտապեք ինքներդ ձեզ նետել ձեր ղեկավարի գիրկը - մի մոռացեք, որ այս համարձակ կովբոյը պատրաստ է հսկայական լասոյով, չնայած արտաքին տեսքին, ձեր շեֆն է:

Մասնավորապես, հյուրերի հավաքման և մեկնելու ընթացքում հրամանատարության պահպանումը չափազանց կարևոր է համարվում: Կորպորատիվ միջոցառմանը ուշանալը հսկայական սխալ է, որը երբեք չի կարող քեզ ներվել: Այնուամենայնիվ, հարկ է հիշել, որ նման արձակուրդները սովորաբար սկսվում են ավելի ուշ, քան հրավերում նշված ժամանակը, և, հետևաբար, կարող եք ապահով հաշվել այս ցուցանիշից 15-30 րոպե: Խնջույքին առաջինը պետք է հայտնվեն շարքային աշխատակիցները, հետո `կառավարման թիմը:

Հյուրերի մեկնումը տեղի է ունենում հակառակ հերթականությամբ. Նախ արձակուրդը թողնում է ղեկավարությունը, այնուհետև, ըստ ավագության, մնացած աշխատակիցները: Հետևաբար, նույնիսկ եթե անտանելի ձանձրանում եք, փորձեք ձեզ զբաղված պահել, մինչ շեֆերը շրջվում են:

Օրինակ, կարող եք փորձել շփվել հենց այս ղեկավարների հետ: Պարզապես, կրկին, մի մոռացեք հրամանատարական շղթայի մասին:Նույնիսկ ոչ ֆորմալ պայմաններում շեֆը մնում է ձեր ղեկավարը, և, հետևաբար, չպետք է կիսվեք նրա հետ ձեր անձնական փորձով կամ, նույնիսկ ավելի վատ, սիրախաղ անեք: Եթե դուք ձեզ սխալ եք պահում, ապա, առաջին հերթին, դուք ակնթարթորեն կդառնաք գործընկերների բամբասանքի առարկա, և երկրորդ ՝ դուք ինքներդ կզգուշացնեք շեֆին:

Իհարկե, դժվար հարց. Ինչպե՞ս վարվել, եթե շեֆն ինքն է անթաքույց հետաքրքրություն ցուցաբերում ձեր նկատմամբ: Մի կողմից ՝ «չես կարող հակասել իշխանություններին»: Մյուս կողմից ՝ «Պլատոնը իմ ընկերն է, բայց ճշմարտությունն ավելի հարազատ է»: Հասարակության մեջ ուշադրության նշաններ ցույց տալով ՝ շեֆը ձեզ հրահրում է: Փորձեք լինել վստահ և հանգիստ - գոնե մինչև սենյակում միայնակ մնաք:

Ինձ թողեցիր քո կեսը

Եվ ահա ևս մեկ հանելուկ ձեր մտքի համար. Ճի՞շտ է ձեր կողակցին ձեզ հետ կորպորատիվ միջոցառման տանել: Նման միջոցառումների կազմակերպման ռուս մասնագետները նշում են, որ իրենց հաճախորդները հազվադեպ են հավանություն տալիս աշխատակիցների կանանց կամ ամուսինների ներկայությանը խնջույքներին: Այնուամենայնիվ, սա դոգմա չէ, հետևաբար, երբ պատրաստվում եք մի երիտասարդի ձեզ հետ տանել, պարզապես փորձեք ձեր գործընկերներից պարզել, թե ինչպես է դա ընդունված ձեր կոնկրետ ընկերությունում:

Սեղանի էթիկետի կանոնները ուղղակիորեն կախված են նրանից, թե ինչպես է կազմակերպվում տոնը: Բոլոր տեսակի թեմատիկ երեկույթներն անցկացվում են ոչ պարտադիր բուֆետային սեղանի տեսքով: Դրա առավելությունները. Ժողովրդավարություն, շփման հեշտություն, նվազագույն պաշտոնատար անձ: Աշխատողները, ովքեր չեն սահմանափակվում սեղանի շուրջ նստելու հիերարխիայով, ազատ են իրենց գտնվելու վայրի և հետաքրքիր զրուցակիցների ընտրության հարցում: Նման իրադարձության հիմնական կանոնը ուրիշներին չխառնվելն է: Սա վերաբերում է նաև խորտիկներին և հաղորդակցությանը: Ափսեն լցնելուց հետո հեռացեք սեղանից, որպեսզի մյուսները մոտենան դրան: Գործընկերոջ հետ շփվելիս հարցրեք, թե արդյոք նրան շեղում եք ինչ -որ կարևոր բանից: Ընդհանուր առմամբ, բանկետների չասված վարվելակարգի համաձայն, մեկ զրուցակցի հետ զրույցը չպետք է տևի ավելի քան տասը րոպե:

Բանկետ

Խմե՞լ, թե՞ չխմել. Սա՞ է հարցը:

Այս հարցը բավականին հռետորական է: Մի կողմից, ձեր ձեռքերում մի բաժակ հյութ պահելով, հավանաբար, նման կլինեք սև ոչխարի, ոչ ընկերակցող մարդու: Բայց չափից շատ խմելով ՝ դուք վտանգում եք ոչ միայն ձեր հեղինակությունը, այլև որոշ դեպքերում ձեր տեղը:

Այնուամենայնիվ, ոչ պակաս հաճախ կորպորատիվ իրադարձությունը տեղի է ունենում ռեստորանում բանկետի տեսքով: Մի մոռացեք. Այն, թե ինչպես եք վարվում սեղանի շուրջ, բնութագրում է ձեզ ոչ միայն որպես մարդ, այլև որպես աշխատակից, ցույց է տալիս, թե որքան ուշադիր եք հետևում մանրամասներին և գրավում կատարվածի ընդհանուր տոնն ու տրամադրությունը: Իհարկե, դուք գիտեք ամենատարրական նորմերը. Նստեք սեղանի շուրջ միայն այն ժամանակ, երբ հնչում է պաշտոնական հրավերը. մի պատվիրեք խմիչքներ, քանի դեռ մյուսները չեն նստել, մի սկսեք ուտել նախքան սեղանին նստած բոլորին մատուցելը: Բայց կան նաև հատուկ կանոններ, որոնց անտեսումը կարող է հանգեցնել անցանկալի հետևանքների:

Միջազգային արձանագրության համաձայն, ընդունված չէ ընդունելությունների ժամանակ կենացներ պատրաստել: Այնուամենայնիվ, ռուսական ավանդույթներն այլ կերպ են զարգացել: Առաջին կենացը ձեռնարկության ղեկավարի իրավունքն է, մնացածը `բաժինների պետերի, ավագ աշխատակիցների և հետզհետե նվազող կարգի: Եթե ձեզ հարկավոր է որոշ ժամանակով լքել սեղանը, դա արեք ուտեստների փոփոխության ժամանակ, այլապես ձեր բոլորովին սովորական գործողությունը կարող է դիտվել որպես խոսակցության նկատմամբ անհարգալից վերաբերմունքի և անհետաքրքրության դրսևորում:

Ծխե՞լ, թե՞ չծխել:

Շատ ռեստորաններում դահլիճում ծխելը սկզբունքորեն արգելված է: Մի փրփրացրեք բերանին ՝ մատուցողին ապացուցելու համար, որ եթե նա ձեզ հենց հիմա մոխրաման չբերի, ապա ձեզ հարված կհասցնի: Ավելի լավ է ճիշտ պահին դուրս գալ փողոց: Բացի այդ, դուք միակը չեք, ով կախվածություն ունի, և ինչ -որ պահի ընկերությունը, որը ցանկանում է հագեցնել իր նիկոտինային ծարավը, հավանաբար «կթափվի»: Եթե այս ռեստորանում ծխելն արգելված չէ, միևնույն է, նախ թույլտվություն խնդրեք սեղանի հարևաններից. Ո՞վ գիտի, գուցե նրանցից մեկը չի հանդուրժում ծխախոտի ծուխը:

Վերոնշյալ բոլորը բերելով ընդհանուր հայտարարի ՝ մենք կարող ենք եզրակացնել կորպորատիվ միջոցառումներին վարքագծի հիմնական կանոնը. Վարվեք այնպես, որ հաջորդ առավոտ դուք պարզապես չամաչեք ինքներդ ձեզանից: